全面提升企業(yè)管理水平 開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展新局面
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時(shí)間：2019-03-06
為全面提升企業(yè)管理水平，進(jìn)一步開創(chuàng)公司科學(xué)發(fā)展新局面，把“管理規(guī)范年”活動(dòng)落到實(shí)處，2019年3月5日，公司召開“管理規(guī)范年”活動(dòng)部署會(huì)議。會(huì)議由副總經(jīng)理徐欽祥主持，公司高管、各單位負(fù)責(zé)人等相關(guān)人員參加了會(huì)議。
會(huì)上，公司總經(jīng)理助理詹玉峰對“管理規(guī)范年”活動(dòng)的具體內(nèi)容和任務(wù)進(jìn)行了安排和部署。副總經(jīng)理徐欽祥對“管理規(guī)范年”活動(dòng)提出要求：要轉(zhuǎn)變觀念，提高認(rèn)識(shí)，全面落實(shí)“管理規(guī)范年”活動(dòng)方案，有效改善公司管理面貌；以現(xiàn)場管理為切入點(diǎn)，全面提高公司管理水平；以工藝執(zhí)行為重點(diǎn)，優(yōu)化關(guān)鍵工序管理，全面提升工藝管理水平；強(qiáng)化工作紀(jì)律約束，不走過場、不留死角。公司全員應(yīng)不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)。
會(huì)議決定，“管理規(guī)范年”活動(dòng)自3月底正式開始考核，活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每月對各事業(yè)部、每季度對相關(guān)職能部室進(jìn)行考核。
